Unser Angebot:·
- starker Arbeitgeber mit über 330 Mitarbeitern und 1.500 Klienten
- unbefristete Stellenbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- ein motiviertes Team, das Deine Unterstützung braucht
- Weiterentwicklungsmöglichkeit der eigenen Persönlichkeit
- gesunde Unternehmenskultur
- Vergütung nach Tarif und interessante Benefits
Was Du mitbringen solltest:
- Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Elementarpädagogik o. ä.
- Empathie, kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- langjährige Berufserfahrung in leitender Position
Deine Aufgaben bei uns:
- fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Kita
- Orientierung, Klarheit, aktive Konfliktlösung und Verlässlichkeit fürs Team
- aktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und Kooperationspartnern in der Stadt
- konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung
Das Wichtigste im Kleingedruckten:
- Wir zahlen nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (S 16): mindestens 4.090,35 € (bei 35 h/Wo. in Stufe 2)
- plus: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Weiterbildungs-
möglichkeiten, weitere Arbeitgeberleistungen (z.B. monatlicher Tankgutschein, Übernahme von Kita-Beiträgen…), Fahrradleasing - 30 Tage Urlaub + 2 Entlastungstage + freie Tage für Heiligabend und Silvester.